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致爱用“二元论”思考的人

是好是坏？是喜欢 还是讨厌？是有趣 还是无聊？是简单
还是困难？会受到称赞吗？……人们判断做还是不做某事时，
往往容易采取“二元论”方式去思考问题。

尤其在工作方面，正式投入工作之前，会下意识地计算
得失：这个工作会提高人们对我的评价吗？会对我的未来有
帮助吗？

但是当我们计较得失的时候，事与愿违往往是常态。比
如，就算你觉得“这个工作太简单、微不足道，做得好也不
会受到好评，做了就亏了”，实际上这个工作通往巨大机会的

可能性也并非为零。
相反，“这个很合 适，如果 做 得好，说 不定 还会升职 加
薪”的想法也未必会顺利实现，很多时候就算是一个不错的

工作，也很有可能一波三折，进展艰难。

重要的是，不管接到什么样的工作，只要肯下功夫，独
具个人特色地努力完成，你的付出一定会得到称赞，也一定
会带来好的结果。

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